Kultura feedbacku – spotkanie z praktykiem 01.02.2024

Budowanie PRZEWAGI FIRMY na prawdziwej KULTURZE FEEDBACKU, czyli co robią firmy, u których to naprawdę działa?

Podzielimy się doświadczeniem z ponad 100 projektów związanych z budowaniem kultury feedbacku.

Podczas webinaru dowiesz się:

• co robią firmy, żeby w praktyce feedback stał się stałym elementem pracy?
• co muszą robić menedżerowie, aby stworzyć kulturę feedbacku (i nie jest to udzielanie feedbacku!)?
• jak wydać 400.000 zł, aby zniechęcić 2000 osób do feedbacku?
• jakie działania zabijają kulturę feedbacku mimo inwestycji i starań?
• jak stworzyć w firmie system wspierający tworzenie kultury feedbacku?
• jakie praktyki polecają polscy top menedżerowie, którzy tworzą wokół siebie kulturę feedbacku?

Prelegent – dr Julian Dąbrowski

Menedżer, trener i szef programów rozwojowych. Od 16 lat związany z Międzynarodową Platformą Szkoleniową. Realizuje programy zwiększające efektywność współpracy zarówno dla globalnych koncernów jak też MŚP pracując na zlecenie właścicieli i top menedżerów. Zrealizował kompleksowe programy rozwojowe dla 55 przedsiębiorstw i przygotował ponad 4000 menedżerów. Trener i wykładowca Executive MBA UEP i studiów podyplomowych w obszarze zarządzania ludźmi.